第807章 苏总，您这也太大手笔了吧

  “人才问题？”苏洋微蹙了下眉头，“王总，你具体谈谈你对这个问题的看法和见解。”

  王洲微笑著谦虚道：“苏总，那我就在您和各位同事面前献丑了啊，有什么说的不对的地方，还请各位谅解。”

  “咱们今天在这里就是閒聊，大家怎么想的就怎么说，不要有任何心里压力。”苏洋宽慰说。

  王洲率先拋出了一个振聋发聵的问题，对於一个企业发展来说，什么才是至关重要的呢？

  到底是市场份额，雄厚的资金还是人才？

  眾人闻言，微蹙著眉，似乎在心里思考著王洲所提出的问题。

  王洲自问自答道，没有市场份额，我们可以慢慢开脱。

  没有资金我们可以想办法融资。

  但是，如果缺少人才，我们只能束手无策，因为人才的培养绝不是一朝一夕的事情，人们不常说吗，十年树木，百年树人。

  所以，如果苏总让我说出一个最为迫切的问题，那绝对是人才的培养问题。

  苏洋点头赞同道：“我完全赞同王总的这个说法。创业这么多年以来，我的一个感触就是每当事业处於低谷，似乎走进死胡同的时候，能够让我起死回生，转危为安的永远都是技术的革新和人才的储备。”

  市场部总监插话道，苏总和王总所言极是，我完全赞同你们的这个说法。

  现今社会，企业之间的竞爭归根结底是人才的竞爭。

  人才是企业的宝贵財富，是企业生存和发展的基石，我们无论如何强调人才的重要性都不为过。

  苏洋看向王洲：“王总，既然我们已经明確了问题，那你下一步准备怎么做？”