第189章 ：TGA决赛，黑与白的再战！

  lol的教练团体，或者说以lpl为主的各大俱乐部赛训组，在原时空都有一个奇怪现象。

  真正接受过系统专业培训、具备扎实理论功底的教练凤毛麟角，绝大多数俱乐部的教练来源大概有三部分：

  一是从莽荒时期靠积攒资历混到今天的位置的开荒派诸如阿布、克里斯，二是直接从隔壁lck高薪聘请“外援”教练，最后要么就干脆是职业选手退役转业而来，可能上周他还坐在选手席上，下一秒就穿上西装的转型派。

  发展到后面，lol教练员更多就是退役选手前来担任。

  这里并非质疑职业选手的游戏理解能力，而是你懂游戏的选手与会教学带队的教练之间存在本质差异。

  要求一位多数只有中学文凭，甚至教育程度更低的职业选手，在经历数年职业生涯后就能无缝转型为合格教练，显然脱离现实。

  再者电竞战队的教练，他只有游戏理解也并不一定就能带好队伍。

  职业教练只需要懂游戏，会bp就可以了吗？

  答案自然是否定的：

  只能说游戏理解、战术bp与对手情报分析能力只是一名教练的基本素质。

  真正考验一个教练水平的，如团队管理和领导能力，数据分析与相关的资源运用能力、战略眼光和行业洞察力、抗压能力与危机处理等。

  一支队伍状态陷入低谷时如何调整，队员与队员之间出现矛盾如何去解决，面对明星选手时如何建立权威并保持有效沟通。

  君不见nba赛事甚至就是隔壁lck赛区中，再大牌的选手也得听从教练的安排，这便是团队掌控力的直观体现。

  其他更别说还有诸如选手伤病、舆论风波、战队新人体系的建设与长期规划，同样是一个优秀教练应该具备的素养。

  从职业发展的角度来看，选手拥有主动学习的意识无疑是一件值得肯定的事。